Inhalt 01-02/2021

Editotial

AKTUELL

  • Rechtsanfragen der DFK Mitglieder
  • Probleme mit Sozialversicherungs beiträgen
  • Homeoffice mit Kindern
  • Flexible Arbeitsformen setzen sich durch
  • Der DFK-Podcast
  • Wichtige Änderungen für die berufliche Praxis
  • Homeoffice für immer und alle?

FÜHRUNG & MANAGEMENT

  • Employer Branding im Generationswandel
  • Herausforderung für gute Führung
  • Fallstricke im Recruiting vermeiden
  • Sind Sie bereit für die Zukunft?

POLITIK

  • Der politische Terminkalender
  • Bericht aus der nationalen Politikvertretung
  • Bericht der europäischen Politikvertretung
  • Vorstoß des EU-Parlaments

SCHWERPUNKTTHEMA

  • Eine Agenda 2030 – auch für die Rente
  • Störung der Geschäftsgrundlage
  • Die Anpassung von Betriebsrenten
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Fallstrick bei der Versorgungsanwartschaft
  • Von der Pflicht zur Kür!
  • Neuer Schub aus eigener Kraft

RECHT & STEUERN

  • Altersdiskriminierung als Risiko
  • Interessant & Kurios
  • Variable Vergütung

YOUNG LEADERS

  • Mentoring – Weiterentwicklung selbst gestalten
  • Was bewegt … Frank Görtz
  • Sozialauswahl

LGBT*IQ

  • Das neue LGBT*IQ & Allies-Netzwerk des DFK

FRAUENNETZWERK

  • Diana Nier ist neue Ressortleiterin
  • Frauen auf Geschäftsreise – Safety first
  • Entgeltgleichheitsklage

NETZWERK 60+

  • Altersteilzeitvertrag
  • Nichtanpassung der Betriebsrente
  • Einfach mal doppelt besteuert

VGF

  • Nachfolger gesucht

SPRECHERAUSSCHUSS

  • Agiles Arbeiten
  • Stolpersteine bei Sprecherausschusswahlen
  • Sprecherausschüsse kaum berücksichtigt

VERBÄNDENETZWERK

  • Interview Perspektiven: Krekels, Müller

INTERN

  • Piratenstrategie
  • 5-teilige Onlinereihe „Fit for Job“
  • Online-Workout „Fit am Arbeitsplatz“
  • DFK-Webinar der Regionalgruppe Süd
  • Ziele und Herausforderungen für 2021
  • Digitales Netzwerken
  • Deutschland braucht keine Führungskräfte!
  • Nachruf

Scroll to Top