PERSÖNLICHKEIT MACHT KARRIERE

Autorin: Stephanie Schorp
Campus Verlag GmbH, 2022
240 Seiten
ISBN 978-3-593-51542-7
24,00 €

Seit mehr als 20 Jahren beschäftigt sich Stephanie Schorp mit (oberen) Führungskräften. Als Geschäftsführerin einer internationalen Personalberatung wählt die Diplom-Psychologin und Expertin für Leadership Führungskräfte aus, beurteilt diese und entwickelt sie (sofern dies erfor­derlich ist) weiter.

Die Expertise von Stephanie Schorp ist dem Buch schnell zu entnehmen. Hinzu kommt ein leichter und gut ver­ständlicher Schreibstil der Autorin, der es möglich macht, den Inhalt aufzusaugen.

Das Buch ist in insgesamt 11 Kapitel aufgeteilt. Von der Grundfrage des 1. Kapitels, wer Ihre Karriere in der Hand hält, Sie selbst oder andere, bis zur Selbstführung am Ende des Werks, Stephanie Schorp führt die Leserschaft durch alle zentralen Themen des beruflichen Werdegangs.

Sie vertieft die (neuen) Anforderungen an Managerinnen und Manager und beantwortet, wer „das nächste China“ ist.

Und wenn Sie sich fragen, ob Frauen die besseren Füh­rungskräfte sind, erhalten Sie eine fundierte Antwort auf diese Frage.

Wenn Sie gerade auf der Jobsuche sind, zeigt Ihnen die Autorin, wie Sie Ihre Karriere aktiv gestalten können. Dabei ist es unerlässlich, die Bedeutung der eigenen Biografie zu kennen und die Persönlichkeit wirken zu lassen, denn Per­sönlichkeit macht Karriere!

Stephanie Schorp bereichert das Buch mit vielen Beispie­len aus ihrem langen Berufsleben und macht es der Leser­schaft damit einfach, den Inhalt besser zu verstehen, um ihn dann in der Praxis erfolgreich umsetzen zu können.

Ein sehr hilfreiches und gelungenes Buch der Autorin und eine klare Kauf- und Leseempfehlung für (zukünftige) Führungskräfte! 

ns

Scroll to Top